Afscheid van de rode pinguïn...
14 jaar geleden
vrijdag, oktober 23, 2009
BRIEF VOOR OPROEP
ODD nodigt je uit om onderstaande brief te lezen en eventueel te verspreiden naar bedrijven of organisaties die ons mogelijk kunnen ondersteunen. Waarover gaat het?
Op 7 mei 2010 organiseren we een 'Dag van de Klant' en willen we onze clïenten een verrassingspakket kado doen.
Geachte,
Het O.D.D.-project is een sociaal project dat werkt met middelen uit de veiligheidscontracten en is een deelwerking van CAW Metropool. Het richt zich naar mensen die moeilijk aansluiting vinden in de maatschappij en in de marge van de samenleving leven. De doelgroep kampt vaak met een verslavings- en/of psychische problematiek en hebben meestal geen onderdak of zijn slecht gehuisvest.
We vertrekken vanuit een concrete hulpvraag van de cliënt en gaan met hen op stap om een oplossing te zoeken voor het gestelde probleem. De meest gestelde vragen handelen over zoeken naar woonst/opvang, vraag naar ontwenning/opname, hulp bij het in orde brengen van inkomsten/administratie, zoeken naar een dagbesteding/werk enz… Belangrijk hierbij is dat we het tempo van de cliënt volgen en werken aan een vertrouwensrelatie.
Het nieuwe ODD-project zag het daglicht op 1 oktober 1994, 15 jaar geleden dus.We willen deze verjaardag niet enkel op de gebruikelijke manier, namelijk via toespraken en een receptie, vieren. We willen ook de mensen die het moeilijk hebben, doordat ze gedwongen zijn om op straat of in opvang te leven, iets aanbieden. Het idee is een verrassingspakket samen te stellen dat we op 7 mei 2010 zelf gaan uitdelen aan de nachtopvang en de verschillende plaatsen en pleintjes in de stad waar onze cliënten vaak vertoeven.
Gezien we werken in een gesubsidieerde instelling en onze werkingsmiddelen beperkt zijn richten we onze vraag naar u. We hopen dat u ons kan helpen mee een verrassingspakket samen te stellen door een aantal gadgets aan te bieden. We denken hierbij zelf aan sigarettenblaadjes en -toebehoren, balpennen, portefeuilles, drankjes, koekjes, agenda’s, petjes, t-shirts, staaltjes van verzorgingsproducten, heuptasjes, tandenborstels, aanstekers, necklaces, sleutelhangers, e.d.,…. maar ook vele andere dingen zijn van harte welkom.Misschien heeft u de Antwerpse daklozen wel leren kennen via het programma ‘Homeless World Cup’ dat in het voorjaar 2009 op één te zien was. Een deel van de deelnemers aan dit programma werd of wordt begeleid door het ODD-project. Maar het O.D.D. begeleidt jaarlijks ongeveer 280 individuele cliënten en we willen ook diegenen die het televisiescherm niet halen een verrassing aanbieden n.a.v. ons 15-jarig bestaan.
We doen dus een appèl op uw solidariteit met de mensen die het minder getroffen hebben in het leven. We hopen dat u ons kunt helpen bij het samenstellen van een verrassing, alle beetjes helpen hierbij.
Wij danken u hiervoor reeds bij voorbaat.
Met vriendelijke groet,
Het O.D.D.-team.
U kan contact opnemen met Marc Huygen, coördinator van het project, op het nummer 03/232.48.34 of 0475/414.648 of via mail: marc.huygen@cawmetropool.be.
donderdag, oktober 22, 2009
ODD EN DE ZEVEN KLEINE MISVERSTANDEN
- Dat je naar ODD verwijst om woonst te zoeken: klopt, maar wij doen VEEL MEER dan dat en wij hebben DEZELFDE BEPERKINGEN als andere diensten bij het zoeken naar woonst.
- Dat ODD enkel hulp biedt aan zwaar verslaafden aan illegale middelen: wij bieden mobiele hulpverlening aan aan mensen die owv hun verslavings- en/of psychische problematiek moeilijk aansluiting vinden bij HV (dus ook alcoholverslaving en mensen bij wie psychische problematiek overheerst).
- Dat je goed gek moet zijn om bij ODD te werken: hoeft niet maar het helpt wel.
- Dat ODD op een eiland werkt: klopt niet, ODD heeft veel partners met wie ze dagelijks samenwerkt. ODD is ook aangesloten bij verschillende samenwerkingsverbanden: OGGPA, straatoverleg, SODA-overleg, samenwerking justitie/HV/politie, spoed- en crisisconvenant, samenwerking met woonbegeleidingsdiensten, enz...
- Dat we 'op straat' afspreken met cliënten: klopt gedeeltelijk. In overleg wordt er een 'neutrale' plaats in de stad gekozen waar er wordt afgesproken. Van daaruit kunnen we dan ofwel ergens op café/in cafetaria gaan zitten of op stap gaan naar de gewenste dienst.
- Dat het een zware job is die je niet lang kan volhouden, groot verloop van personeel: Klopt niet, 3 medewerkers zijn bijna of helemaal 10 jaar in dienst, iemand anders intussen ook reeds 4 jaar en diegenen die minder lang in dienst zijn maken nog geen aanstalten om te vertrekken.
- Dat het een eenzame job is, alleen op straat werken: ODD is een klein maar gezellig team. We hebben ook een kleine bureau waar altijd een gezellige drukte heerst. Er wordt ook voortdurend (informeel) overleg gepleegd over dossiers, er staan constant cliënten aan de deur, we zijn veel aanwezig in de Vaart waar ook altijd een gezellige drukte heerst, de medewerkers van SHW springen geregeld al eens binnen?... Alles behalve een eenzame job dus...
Abonneren op:
Posts (Atom)
